關于行政主管的工作職責,行政主管的工作內容這個問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!
1、制定并組織實施行政后勤管理發(fā)展規(guī)劃、規(guī)章制度、實施流程,編制年度行政后勤計劃,擬訂成本預算,并監(jiān)督執(zhí)行; 2、協(xié)助各部門制定部門、崗位職責和各類規(guī)章的實施細則,協(xié)調各部門的工作關系; 3、負責各項大型活動會議的總體規(guī)劃與管理; 4、指導、檢查與監(jiān)督公司安全、消防等后勤保障工作; 5、定期檢查公司辦公環(huán)境、辦公設施及其他固定資產情況; 6、組織重要來賓的接待工作和相關外聯(lián)工作; 7、負責行政部門日常管理及部門員工的管理、考核、培訓等。
2、8、外來文件和內部文件、通知的發(fā)放、立檔;企業(yè)各類文書檔案的歸檔、目錄維護;檔案保管、轉遞及利用;9、公共管理(協(xié)調對外政府、企業(yè)的關系);10、完成上級部門臨時交代的其他事宜。
3、行政主管,主要工作為對企業(yè)機構的內部事務進行指揮、調動和決策。
4、負責單位的直接工作,是公司重要的組成部分。
5、其次還要.配合各單位處理與人事相關的一切日常事務,協(xié)調好日常行政關系,順利完成上級賦予的交辦事項,并組織,策劃和參與公司舉辦的各類活動。
6、 工作態(tài)度:工作主動,兢業(yè)誠懇,有拼博精神;工作風格:果斷也兼中庸,實干亦需思想; 個性適應:樂觀,擅與人相處,具耐心和毅力,有原則,能承受較大的工作壓力; 精于分析,善于總結,組織細密。
7、必備技能行政主管必須能夠熟練地準備統(tǒng)計報表、書面報告以及做管理方面的演說。
8、要求熟練掌握個人電腦技術、MS Word、Excel和PowerPoint,以及創(chuàng)建多種專業(yè)文件的經驗。
9、分析性思維很重要,因為他們經常需要對自己的工作進行輕重緩急的判斷,并且要對公司的發(fā)展和表現(xiàn)進行逐步地監(jiān)控。
10、行政主管需要有非常好的組織能力,傳播公司的正面形象并很好地反映在組織工作中,熟悉如何進行控制。
本文分享完畢,希望對大家有所幫助。
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